ベトナム国内で、大型建築物の設備施工管理の担当者する募集。現場運営・進捗管理・安全・品質管理を中心に、施主や協力会社との工程調整、作業指示、ローカルスタッフの育成まで幅広く担当いただきます。建築、設備、土木問わず施工管理経験があれば応募可能です。語学不問で、海外経験を活かしたい方にも最適な高待遇求人です。
【高待遇】野菜工場 / 経営管理
年収6,000,000〜10,000,000円ベトナム中部での経営管理職の求人情報。野菜・果物の製造販売を手がける企業が、生産計画、コスト・品質・在庫・人材・法令順守など、工場運営全般を担う経営管理者を募集。業界不問で、事業立ち上げやマネジメント経験がある方歓迎。食品業界経験者尚可。語学力不問、日本語対応可能な環境あり。シニア層や駐在員雇用を希望する方も歓迎。ベトナム中部で働く意欲ある方に最適なお仕事です。
事業内容
野菜、果物などの製造、販売
仕事内容
<職種>
経営管理
<業務内容>
生産計画と調整:
・生産目標の設定と実行計画の策定
・市場ニーズに基づいた生産スケジュールの調整
コスト管理:
・生産コストの監視および効果的なコスト削減策の実施。
・予算の策定と実績の比較分析。
品質管理:
・品質基準に基づいた製品の製造プロセスの監視と管理。
・品質向上のための品質改善プログラムの導入。
在庫管理:
・原材料および製品の適切な在庫レベルの維持。
・在庫の効率的な管理と供給チェーンの最適化。
人材管理:
・スタッフの採用、トレーニング、モチベーション向上。
・チームビルディングおよび効果的なコミュニケーションの確保。
法令順守:
・労働法規および環境法規への順守。
・安全基準の維持と作業場の規制順守。
応募条件
<経験>
・事業立ち上げやスタートアアップ企業での経験
・事業管理経験
*上記何も業界不問。食品関連の経験があれば尚可
<語学>
不問
*日本語を話せるスタッフがいるのでご安心ください
*駐在員としての雇用も検討可能。ご希望の方はお申し付けください
@シニアの方も歓迎です@
勤務地
ベトナム中部
給与詳細
<給与>
年収6,000,000〜10,000,000円(額面)
<賞与>
年1回
<昇給>
年1回
*駐在員として雇用の場合は給与、給与/福利厚生は日本本社に準ずる形になります。
福利厚生
福利厚生:
・住宅手当
・日本への一時帰国航空券
・お子様の学費補助
・通勤手当
・医療保険(キャッシュレスで受診できるもの)
・労働ビザ代、労働許可証、レジデンスカード申請費用
・その他ベトナムの法律に準ずる
*駐在員として雇用の場合は給与、給与/福利厚生は日本本社に準ずる形になります。
勤務時間
8:00~17:00
休日/休暇
<休日>
日曜、祝日
<休暇>
有給 12日/年